（ ）是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级

【名词&注释】

相关系数(correlation coefficient)、生产技术(production technology)、结构化(structured)、因人而异(given different)、主要因素(main factors)、提出问题(posing problems)、劳动定额(work quota)、应聘者(job applicant)、培训课程内容、主考官

[单选题]（ ）是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。

A. 技术等级
B. 工作等级
C. 劳动定额^{(work quota)}
D. 计件单价

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举一反三：

[单选题]相关系数在0.3～0.4之间，称为（ ）。

A. 极次要因素
B. 次要因素
C. 一般因素
D. 主要因素

[多选题]非结构化面试的优点包括( )．

A. 灵活自由
B. 问题因人而异
C. 标准统一
D. 得到信息较深入
E. 效率较高

[单选题]以下不属于培训课程内容的选择原则的是（ ）。

A. 适应多样化的学员背景
B. 满足学员在时间方面的需求
C. 针对相同背景的学员设计培训课程
D. 使学员掌握生产技术和技能

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